Connecting business with people

Post geplaats in overname

Facebook toont interesse in de mobiele chat app WhatsApp

Niet nader genoemde bronnen wisten de mensen van TechCrunch te vertellen dat WhatsApp, de ontwikkelaar van het gelijknamige populaire cross-platform mobiel chatprogramma in gesprek is met Facebook over een mogelijke overname van het bedrijf. Op dit moment is er nog geen informatie bekend omtrent een mogelijke verkoopprijs of over hoe de gesprekken verlopen. Zowel Facebook als WhatsApp werden al om een reactie gevraagd, maar momenteel willen ze nog geen reactie op het onderwerp geven.

WhatsApp werd in 2009 in Californië opgericht en ontwikkelde een smartphone app voor Android, BlackBerry, iOS, Symbian en Windows Phone. Het is een applicatie waarmee zowel tekstberichten als afbeeldingen, audio- en videoberichten kunnen verstuurd worden. De applicatie, die zonder advertenties gebruikt kan worden, telt dagelijks ongeveer 100 miljoen gebruikers en wordt momenteel in 250 landen en op verschillende besturingssystemen gebruikt.

In oktober 2011 meldde het bedrijf dat het ongeveer 1 miljard berichten per dag ondersteunde: “Maar hoeveel is nu precies 1 miljard berichten? Dat zijn 41.666.667 berichten per uur, 649.444 berichten per minuut en 11.573 berichten per seconde,” schreef het bedrijf op dat moment in een blog. Het bedrijf voegde er ook nog aan toe dat ze met deze cijfers weer een stapje dichter bij hun uiteindelijk doel kwamen: het leveren van een mobiel berichtensysteem voor een globale markt, ongeacht de smartphone of het besturingssysteem dat je gebruikt.

De WhatsApp Messenger app veiligheid werd recent nog in twijfel getrokken aangezien security en mobiele onderzoekers de veiligheidsrisico’s van het authenticatieproces onder vuur namen. Verschillende anonieme bloggers noemden het process een ware veiligheidsnachtmerrie omdat de app naar eigen zeggen informatie lekte als gegevens naar de WhatsApp-servers werden verzonden. Een onderzoek concludeerde ook dat de encryptie van de plaatselijke database kon ontcijferd worden.

LinkedIn koopt presentatiewebsite SlideShare

LinkedIn kondigde vorige week aan dat het tot een akkoord was gekomen wat betreft de overname van de populaire presentatiewebsite SlideShare. Met de overname zou een bedrag van om en bij de 118,8 miljoen Dollar gemoeid zijn. SlideShare staat bekend als een zogenaamd presentatie-sharing bedrijf.

SlideShare heeft zijn hoofdzetel in de Amerikaanse stad San Francisco en helpt professionele mensen en zakenmensen om andere personen door middel van inhoud te ontdekken. Volgens de marktanalyst ComScore kon SlideShare in maart van dit jaar op ongeveer 29 miljoen unieke bezoekers rekenen. Sinds de de oprichting van SlideShare in 2006 hebben de gebruikers meer dan 9 miljoen presentaties op de website geupload.

LinkedIn, de zakelijke netwerkgigant die op zijn beurt in het Californische Mountain View gevestigd is, heeft met SlideShare een cash- en aandelendeal afgesloten. Verwacht wordt dat de eigenlijke deal op het einde van het tweede kwartaal van dit jaar afgesloten zal worden.

“Presentaties vormen een van de belangrijkste manieren van een zakelijk persoon om zijn ervaringen en kennis met de buitenwereld te delen. Het ontwerpen en publiceren van presentaties vormt zo ook mee de professionele identiteit van de desbetreffende persoon,” zei LinkedIn CEO Jeff Weiner in een persbericht na de bekendmaking van het overnamenieuws.

LinkedIn lichtte de media en de buitenwereld niet alleen over de overname in, maar kondigde ook aan dat zijn winst tijdens het eerste kwartaal van dit jaar verdubbeld was in vergelijking met dezelfde periode vorig jaar. De nettowinst op 31 maart 2012 bedroeg 5 miljoen Dollar, of 4 cent per aandeel, in vergelijking met 2,1 miljoen Dollar vorig jaar. Ook de inkomsten verdubbelden van 93,9 miljoen Dollar in het eerste kwartaal van vorig jaar naar 188,5 miljoen Dollar in het eerste kwartaal van dit jaar.

Facebook neemt fotoapplicatie Instagram voor 1 miljard Dollar over

Dat het Facebook nog altijd voor de wind gaat bewijst de megadeal waarin de populaire netwerksite de bekende fotoapplicatie voor iPhone en Android-smartphones Instagram heeft overgenomen. De overname voor een bedrag van zo maar even 1 miljard Dollar of ongeveer 764 miljoen Euro werd eerder deze week door beide bedrijven bekendgemaakt.

Instagram is geen nieuwe speler op de markt want het kent ondertussen al om en bij de 30 miljoen gebruikers. Wat de applicatie zo populair maakt is de gebruiksvriendelijke en handige manier om foto’s te bewerken door van bepaalde filters gebruik te maken. Met enkele klikken is een getrokken foto zo tot in de puntjes bewerkt. Daarnaast biedt de applicatie een vorm van een ingebouwd sociaal netwerk dat ook de aandacht van Facebook trok. Via dit netwerk heeft iedere fotograaf immers zijn eigen plek om foto’s te plaatsen, te bewaren, maar ook te delen naar andere populaire sociale netwerksites zoals Facebook en Twitter.

Wat Facebook en meer bepaald Facebook-baas Marck Zuckerberg precies van plan is met de online fotodienst is nog niet geweten. Wel is geweten dat zowel Instagram als Facebook al hebben aangegeven dat er momenteel niet teveel veranderingen moeten verwacht worden en dat alles nog even blijft zoals het momenteel is. Instagram zal dus als onafhankelijk orgaan binnen Facebook fungeren. Volgens bronnen zou Facebook op dit moment vooral willen leren van de technieken en processen die Instagram gebruikt. De grootste sociale netwerksite ter wereld is immers niet alleen een netwerksite, maar ook een fotosite.

Zuckerberg omschrijft de overname alvast als een belangrijke mijlpaal voor Facebook. Nooit eerder gaf de netwerksite dan ook zoveel geld uit om een ander product of een andere onderneming over te nemen. Het is ook de eerste maal dat een product met zoveel gebruikers door een andere onderneming wordt overgenomen. Zuckerberg onderstreepte ook dat het in de toekomst niet de bedoeling is om nog veel van zulke overnames te doen.

Yahoo werknemers overwegen ontslag

Terwijl het bestuur en hoofdaandeelhouders van Yahoo een aantal overnamebiedingen in overweging namen, lijken de Yahoo werknemers alvast andere oorden te willen opzoeken. Verschillende van hun werknemers vertelden, anoniem weliswaar, aan The Wall Street Journal dat het moraal binnen het bedrijf in een dalende lijn gaat en dat daarom een groot deel van het personeel ernstig nadenkt over nieuwe opportuniteiten buiten Yahoo.

“Als je niet groeit, als je jouw mensen geen nieuwe uitdagingen geeft, als je geen beloftes kunt maken naar de toekomst toe binnen een van de meest uitdagende markten in de wereld en als je personeel niet echt gelooft in je capaciteiten, mogelijkheden en toekomstplannen, dan mag je het vergeten,” zei voormalig Yahoo werknemer Greg Cohn tijdens een interview voor The Journal.

Toch, zoals The Journal ook aanhaalt, is de exodus van werknemers nog niet begonnen en zijn er slechts enkelen die tot op heden ook daadwerkelijk het bedrijf verlaten hebben. Bovendien zal het ook niet voor volgende maand zijn. De bronnen van The Journal geven immers aan dat de meeste mensen nog wachten op de bonussen die begin volgend jaar zullen uitgereikt worden. Daarna zou de massa-exodus wel eens echt van start kunnen gaan.

Yahoo bevindt zich in een zeer moeilijke positie. Nadat in september voormalig CEO Bartz omwille van tegenvallende financiële resultaten ontslagen werd, moest interim CEO Tim Morse het stuurloze schip in het oog van de storm in bedwang houden. Geen gemakkelijke zaak omdat er tegelijkertijd kapers op de kust lagen. Bedrijven zoals Silver Lak Partners, Microsoft en Alibaba Group hopen allemaal op een interessante deal en op een gedeeltelijke of gehele overname. Deze onzekere toekomst vreet ook aan het vertrouwen van de Yahoo werknemers.

Yahoo probeert het tij echter te keren, wist The Journal ook te melden. Het bedrijf biedt zo sinds kort avondmaaltijden op dinsdagavond aan, nadat er klachten kwamen van het personeel dat ze geen enkele reden hadden om ook ’s avonds nog te werken. Yahoo co-stichter David Filo werkt sinds kort ook veel nauwer samen met zijn werknemers en begeleidt hen bij verschillende projecten. Yahoo is echter niet de enige die met dergelijke werknemersproblemen kampt. Ook Zynga werknemers zijn niet echt gelukkig in hun huidige werkomgeving en zinnen op een vertrek. Hopelijk is het nog niet te laat voor beide Internetgiganten.

 

Directadmin PhpMyAdmin